邹平“警源融治”：精准化解，筑牢稳定防线

面对矛盾纠纷类警情逐年(zhúnián)增多的(de)治理压力，邹平市以“警源融治”为抓手，推动基层治理从(cóng)各自为战向合成(héchéng)作战转变、从被动应对向主动预防转变，从末端处置向前端防治转变，构建起“政府主导、公安牵头、部门联动、社会协同”的稳定新机制。邹平市公安局通过(tōngguò)警情分类处置实现精准分流，依托镇街融治中心整合多元力量，对现场未化解的矛盾，通过矛盾化解闭环管理(guǎnlǐ)，实现“专业的事交给专业的人”，推动了纠纷实质性解决，为经济社会稳定发展筑牢(zhùláo)安全屏障。

耐心调解 定好“边界(biānjiè)”

近日，邹平市魏桥警务融合区接到辖区村(cūn)民刘先生报警(bàojǐng)，称其与他人发生地邻纠纷。民警接警后经(hòujīng)现场了解，系刘先生在村中的自留地因地界问题与邻居发生争议，双方(shuāngfāng)各执一词、互不退让。民警第一时间(shíjiān)联系村书记到场协助解决，但因时间久远，双方地界石等可以证实地界的客观证据早已不存在。出警民警耐心安抚(ānfǔ)双方情绪，妥善处置现场，确保不发生进一步冲突。

处警民警将该矛盾纠纷反馈到融合(rónghé)区警源融治工作室(gōngzuòshì)，由工作室联系(liánxì)国土、村委、综治等部门(bùmén)共同参与化解。因实地测量需与市(xūyǔshì)国土部门协商，在此期间，民警、网格员及(yuánjí)村书干部先后(xiānhòu) 10 余次来到双方当事人家中，主动站在当事人的角度讲理释法，力争在解决土地(tǔdì)争议的同时，彻底化解双方矛盾。5 月 20 日，在公安机关、社区、村委以及双方当事人的见证下，国土部门工作人员实地测量了两家(liǎngjiā)的土地边界，并重新埋下边界石。测量结束后，各部门工作人员趁热打铁，经过两个小时的耐心沟通，最终双方心平气和的接受了地界划分，同时困扰两家多年的矛盾也随之化解。

5 月 31 日，当事人刘先生来到魏桥警务融合区，将一面写(xiě)有“人民警察为人民 排忧解难显真情”的锦旗交到(jiāodào)民警手上。

巧解(qiǎojiě)兄弟心结化解积怨

6月3日，邹平市临池(línchí)镇在常态化(huà)矛盾纠纷摸排中发现辖区某村一对兄弟因(yīn)历史原因长期不和睦。近期，双方因房屋“遮荫”问题产生激烈争执，矛盾迅速升级，多次发生冲突，亲情关系(guānxì)降至冰点，存在严重隐患。

6月5日，在临池派出所的牵头组织下，镇综治中心、派出所、司法所、律所以及熟悉情况的村党支部书记齐聚一堂，共同约见(yuējiàn)矛盾兄弟双方，搭建(dājiàn)沟通(gōutōng)平台。

镇综治中心、派出所、司法所及律所工作人员，从《民法典》等(děng)法律法规入手，清晰阐明涉及(shèjí)财产权益、相邻关系及潜在违法后果的法律规定，明确权利义务边界。专职调解员聚焦情感修复，引导双方回顾(huígù)手足之情，理解对方立场，疏导积压多年的怨气与委屈。村党支部书记结合村规民约、家族历史和双方实际情况，以长辈和“当家人”的身份(shēnfèn)进行恳切(kěnqiè)劝导，唤起亲情(qīnqíng)认同。各方力量协同配合，法、理、情三管齐下，句句直抵心坎，字字关乎(guānhū)根本。

经过数小时耐心细致的疏导与协商(xiéshāng)，在亲情感召和法律框架的双重作用下(xià)，兄弟二人终于认识到争执对家庭和睦的伤害。他们放下多年(duōnián)的成见与眼前的纠纷，坦诚交流，达成共识。

“背靠背”调解 双方(shuāngfāng)握手言和

近日，邹平市黛溪(shìdàixī)派出所接到警情：一工地务工人员与施工方因薪资支付(zhīfù)问题产生争执。刑侦大队下沉基层民警杨洋带队迅速赶赴现场。

面对剑拔弩张的局面，民警先(xiān)将工人引导(yǐndǎo)至工地临时休息区，递(dì)上矿泉水安抚道：“大伙先消消气，出来打工都不容易，有话慢慢说，我们一定给你们主持公道。”在耐心倾听下，民警了解到工人诉求：因家中急需用钱(yòngqián)，想立即(lìjí)结清工资拿到现金并返乡。随后，民警找到神色焦虑的施工老板(lǎobǎn)，在办公室里拉家常般询问事情缘由。原来，由于部分施工环节未达到合同约定标准，老板担心提前结算后工人一走了之，后续维修无人负责，坚持要按原定工期节点(jiédiǎn)付款。

摸清双方(shuāngfāng)症结后，民警开始对症下药。他先向施工老板分析(fēnxī)利弊：“如果僵持下去，不仅影响工程进度，还可能引发矛盾(máodùn)升级，对公司声誉也(yě)有影响。”随后，民警又来到工人中间，诚恳地说：“咱们出来打工(dǎgōng)都是为了挣钱，但也要遵守合同约定。如果现在强行结账走人，不仅拿不到工资，还可能要承担违约责任。”

经过多次“背靠背”调解，民警提出折中方案(fāngàn)：施工方立即对已完成工程进行验收，并立即以现金形式支付质量合格工程的(de)(de)薪资。这个方案既解决了工人急需现金的燃眉之急(ránméizhījí)，又保障了施工方的合理权益。最终，双方接受调解协议，在民警见证下现场(xiànchǎng)签订和解书，握手言和。